РЕФЛЕКСИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ

— процесс передачи одним из противников другому оснований для принятия решений. Общие принципы Р. у. впервые рассмотрел В. А. Лефевр. Совокупность данных, на основе которых противники принимают свои решения, состоит из плацдарма, на котором разворачивается процесс, цели противника и его доктрины, а также на основе предположений о ранге рефлексии противника (см. Игры рефлексивные). При Р. у. с помощью плацдарма противнику передается та информация о плацдарме, которая выгодна для управляющей стороны (маскировка на местности, создание ложных объектов и т. д.). При Р. у. с помощью цели противнику навязывается цель, выгодная управляющей стороне (провокация, «дружеский совет» и т. д.); при Р. у. с помощью доктрины противнику навязывается алгоритм действия, удобный для управляющей стороны (сознательное проигрывание первых карточных партий шулером, систематические отвлекающие атаки на неосновном участке наступления и т. д.). Возможно рассмотрение и более сложных типов Р. у. На основе принципов Р. у. могут быть построены спец. тех. устр-ва, использующие ошибки противника при рефлексивном управлении.

Лит.: Лефевр В. А. Конфликтующие структуры. М., 1973 [библиогр. с. 155—156]. Д. А. Поспелов.